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线上专场【工商管理、土木工程、管理学、旅游管理、电子商务】温州果季农业科技有限公司
已举办
报名结束

关注:25098次

学校:

时间:2022-09-30 21:30 至 2022-09-30 21:30

场馆:

地点:

招聘会详情

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一、单位名称:温州果季农业科技有限公司

二、单位行业:批发和零售业

三、单位性质:私营企业

四、单位规模:500-1000人

五、单位简介:

温州果季农业科技有限公司,创办于2008年,是一家集水果采购、种植支持、采后保鲜、物流仓储、标准分级、营销拓展、品牌运营、门店零售、信息科技于一体的水果连锁零售企业,主营新鲜水果、网红零食等。

公司积极推动行业标准化,品牌化,致力于打造中国领先的水果品牌。在全球范围内通过基地+农户模式建立稳定的供应链直采体系;自建物流配送体系,统一采购,统一配送,降低物流成本与中间商差价,将优质水果带入每个中国人的生活。

历经13年,我们秉承“始终坚持做感动人心,价格厚道的好水果”的品牌使命,从水果零售门店发展成为以果品为核心的连锁零售品牌。形成以门店运营、三方供货、社区团购、电商运营等产业链发展模式;截至2022年7月,公司业务覆盖浙江、福建等省份,目前拥有自营终端门店160余家,员工数量超过1000人,已成为浙江及周边地区知名的水果连锁品牌。

六、招聘条件(专业):工商管理、土木工程、管理学、旅游管理、电子商务等

七、提供岗位及相应人数:门店运营储干10人,市场开发储干2人,供应链储干5人,工程管理储干2人

八、薪资待遇:门店运营岗位实习期薪资4500,其余岗位实习期薪资5000-5500。

福利待遇:社会保险、住房公积金提供住宿、路费报销、意外商业险、合伙人机制、年终奖、定期加薪、带薪年假、带薪培训、节日福利

晋升体系:

一、门店运营储干

门店运营储干→店长→区域主管→储备督导经理→督导经理

店 长(晋升周期3-6个月):年薪10-18万

区域主管(晋升周期6-12个月):年薪14-22万

储备督导经理(晋升周期1-2年):年薪 18-25万

督导经理(晋升周期2-3年):年薪 20-30万

二、供应链储干

信息专员/计划专员→仓储主管→仓储经理

信息员/计划员(晋升周期3-6个月):年薪 7-8万

主管(晋升周期1-2年):年薪 11-15万

经理(晋升周期1-2年):年薪 14-24万

三、职能储干

专员→主管→经理

专员(晋升周期3-6个月):年薪7-8万

主管(晋升周期1-2年):年薪11-15万

经理(晋升周期1-2年):年薪14-24万

九、联系方式:15888252478

十、简历投递邮箱:15888252478@163.com

学校:

时间:2022-09-30 21:30 至 2022-09-30 21:30

场馆:

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